在建筑业蓬勃发展的背景下，都柏林的公司只有在人才充足的情况下才能扩大规模并茁壮成长。

随着 随着爱尔兰对建筑业需求的不断增长以及建筑企业向都柏林的迁移 随着爱尔兰对建筑业的需求不断增长以及建筑企业向都柏林的迁移，对未来人才的投资比以往任何时候都更加重要。 比以往任何时候都更加重要。根据 of Chartered Surveyors、 虽然近年来报读建筑课程的学生人数有所增加 毕业生的数量将不足以满足未来的需求、 未来四年内，爱尔兰将缺少 2000 多名建筑和 未来四年内，爱尔兰将缺少 2000 多名建筑和物业测量师"。

为了解决这一问题 为解决这一问题，企业必须开始培养本土人才，并为他们的职业生涯建 为了生存，企业必须开始培养本土人才，并为他们打造职业生涯。都柏林的住房危机 都柏林住房危机是住宅建筑增长的催化剂，而都柏林的技术 爆炸式增长，专业顾问和优秀的工料测量师炙手可热。 需求。

当然，经济的发展有助于都柏林企业的扩张和蓬勃发展，但如果没有人才方面的投资，这可能是徒劳的。

应对这一挑战有多容易？

有抱负的 有抱负的毕业生和学徒都在寻找能为他们提供成功职业生涯所需的经验和专业技能的雇主。 经验和必要的专业技能，以便在学业成绩的基础上成功就业。 的经验和专业技能。

这些 这些机会往往是由中小型企业雇主提供的，而不是由大型企业提供的。 企业提供的。通常情况下，独立但不断扩大的公司都是从一个紧密团结的团队中建立起来的。 在这里，员工不会逃避责任，而是在职业生涯的早期就承担起责任。 在职业生涯的早期阶段承担责任。

"作为一个行业和一个企业，我们不能坐等别人来改变现状，"都柏林一家快速发展的公司 DMC Global Partners 的董事罗南-麦基（Ronan McGee）说。"迹象已经显现。建筑行业持续增长，但所需人才却呈下降趋势。对于我们的业务而言，吸引、培训和留住高素质的测量师至关重要。我们的愿景是让下一代做好准备"。

让下一代做好准备

今年 今年 4 月，爱尔兰特许测量师协会发布了一项新的调查报告。 爱尔兰特许测量师协会（SCSI (爱尔兰特许测量师协会（SCSI）和普华永道（PwC）发布了一份新的调查报告，强调 "吸引和留住关键人才 人才是阻碍爱尔兰建筑业增长的唯一关键因素"。 业增长的唯一关键制约因素"。

建议公司需要培养人才是一回事 企业需要培养人才是一回事，但毕业生对雇主的期望是什么？ 毕业生对雇主的期望是什么？ 毕业生非常清楚他们在寻找什么。

"DMC Global Partners 的助理工料测量师 Michael McNulty 说："我想尽我所能，打造我花了四年时间学习的事业。"找到一家认可我们能力的公司至关重要。你会听到很多关于毕业生的故事，他们在工作岗位上得不到各种工作机会或得不到支持。对毕业生来说，参与大量不同的项目和任务是很有吸引力的，这些项目和任务会对你提出挑战，并为你提供更上一层楼所需的知识。

毕业生 和年轻的专业人员都是聪明和求知若渴的人。经过 经过四年的艰苦奋斗和一年的工业实践，他们的研究课题包括 解决现代建筑方法和技术应用方面的问题、 到高层建筑在首都的重要性。

让我们 以 "都柏林崛起 "为题。李慧曾就读于利默里克理工学院。 李慧曾就读于利默里克理工学院，她的毕业论文主题是都柏林的高层建筑和限制。 都柏林的限制。随着住房部长尤汉-墨菲（Eoghan Murphy 呼吁在都柏林建造更高的建筑 都柏林市政府 批准建造一座 22 层的建筑，以及都柏林高层建筑规划战略。 都柏林高层建筑规划战略，这种雇主的专业知识与员工的热情的合作 都柏林高层建筑规划战略。虽然这是她的 Li-Hui 说："虽然我的毕业论文是关于高层建筑的，但实际上，我对在机电造价部门工作充满了好奇。 对机电造价咨询工作的好奇心，特别是在实习期间的工作。 我在实习年所做的工作，以及我的课程中特定的机电模块，让我对机电造价咨询工作产生了浓厚的兴趣。 课程。对我来说，找到一家专门从事数据中心和数据行业的公司非常重要。 数据领域。这条路让我站在了创新建筑的最前沿。 建筑行业的最前沿。

专业知识和经验固然重要，但人际关系也能真正使公司成为与众不同的建筑咨询公司。随着人们越来越认识到精神健康是影响行业内许多人的一个问题，每个企业都必须创造一个安全舒适的环境，让员工感到相互支持。迈克尔支持这一观点，并强调他的同事是工作中最棒的部分之一。他们是我在实习一年后愿意留下来的主要原因之一。

最佳解决方案来自创意、创新和经验

至关重要的是 至关重要的是，企业应为年轻员工提供分享想法、提出问题和保持好奇心的空 交流想法、提出问题并保持好奇心，这样他们才能从高层团队的经验中获益。 资深团队的经验。

英国皇家特许测量师学会 英国皇家特许测量师学会最近分享了一篇文章，解释了 为什么现在成为工料测量师还为时不晚？ 在这篇文章中 在这篇文章中提出了一些有见地的评论，说明了生活经验在该行业中的重要性。 在这个行业中是多么重要。随着经验的积累，您可以涉足建筑领域的其他职业，如项目管理。 建筑领域的其他职业，如项目管理或开发管理。 管理。您也可以选择脱离传统的咨询或建筑行业，转而从事客户服务工作。 或建筑行业，转而为客户或开发商工作。

像 DMC Global Partners 这样具有前瞻性思维的公司所提供的毕业生培训计划将为迈克尔和李辉这样的年轻专业人士提供技能和经验，使他们能够在以后的生活中做出这样的职业选择，并为爱尔兰的建筑行业创造一个更丰富、更有经验的工料测量专业。